? ? ??? 为了给员工创造一个良好的工作、生活环境，以人为本，关心员工生活，营造积极向上、和谐发展的氛围，白孔雀艺术世界领导班子研究决定，筹建员工食堂。
　　领导班子对员工食堂的筹建高度重视，从食堂的选址到施工单位的选用，从建筑材料的选择到施工过程中的质量控制，从食品的营养与健康到食堂的卫生和安全，多次召开党政班子会讨论、研究，看资质，重质量，为了能让白孔雀工艺品商场的员工能够按时换班吃饭，领导班子指挥设立商场员工专座；为了做好其他单位的服务工作，避免打饭时间的集中和拥挤，制定午餐时间表，让电子商务营运中心、白孔雀工艺品商场、白孔雀艺术世界有限责任公司、J9集团官方网站博物馆的员工先打饭，白孔雀艺术世界的员工最后打饭……事无巨细，面面俱到，真正做到了以人为本，服务员工。在领导班子的全程参与和严格监督下，短短一个多月的时间内，房屋装修、室内装饰、照明、供水、燃气管道的改造顺利完成；建立了员工食堂相关规章制度10项；食堂工作人员还学习了相关知识并且参加了卫生防疫部门的培训，取得了上岗资格。
　　2011年5月3日11:15分，员工食堂正式为全体员工提供午餐服务。扑鼻的菜香、整洁的厅堂、川流的人群、满意的笑脸洋溢在每个员工的脸上，和墙壁上赫然的“节约粮食、避免浪费”八个大字交相辉映。员工食堂的建立得到了广大员工的好评，同时更加得到了其他三个单位领导班子的肯定和赞许，大家都纷纷表示员工餐厅解决了多年来中午吃饭难的难题，切实感受到了领导的关爱。
　　员工食堂的建立充分体现了“以人为本，关注民生”的科学发展观本质要求。正如白明总经理所提倡的那样，只有以员工为本，关心员工的生活，全面做好服务工作，才能提高员工的满意度、忠诚度，让员工快乐的工作，幸福的生活，实现员工个人与企业的全面发展。

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